Nachhaltige Entwicklung ist eines unserer Kernprinzipien. Wir betrachten uns nur dann als erfolgreich, wenn unser Erfolg auch positive Auswirkungen auf die natürliche und soziale Umwelt hat.

Wir berücksichtigen die Auswirkungen auf zukünftige Generationen, wenn wir Aktivitäten und Projekte durchführen, die darauf abzielen, zur sozialen Umwelt beizutragen, junge Menschen zu fördern und als Beispiel für Unternehmensführung zu dienen.

ESG-Politik

Die ESG-Politik ist ein strategisches Dokument zur ESG-Governance der Krka-Gruppe, das die umweltbezogenen (E), sozialen (S) und unternehmerischen Governance-Aspekte (G) regelt. Es legt die grundlegenden Prinzipien und Bemühungen fest, die in die Schaffung nachhaltiger Geschäftsprozesse investiert werden. Diese verfolgen wir sowohl in unserem Geschäft als auch in unseren Beziehungen zu verschiedenen Interessengruppen entlang der gesamten Wertschöpfungskette und berücksichtigen deren Interessen bei geschäftlichen Entscheidungen.

Die Kombination unseres Geschäftsmodells mit der Strategie der Krka-Gruppe ermöglicht es uns, unsere Auswirkungen, Nachhaltigkeitsrisiken und -chancen effizienter zu identifizieren und strategisch zu steuern. Dabei berücksichtigen wir entlang der gesamten Wertschöpfungskette die Interessen der verschiedenen Stakeholder bei unseren Geschäftsentscheidungen.

ZUSAMMENFASSUNG DER STRATEGISCHEN ESG-ZIELE

in English

ESG-Politik

in English

Zentrale Nachhaltigkeitsthemen

Unsere Hauptaufmerksamkeit gilt den Patienten, denen wir eine kontinuierliche Versorgung mit hochwertigen, sicheren, wirksamen und erschwinglichen Generika gewährleisten. Die Bedürfnisse unserer Stakeholder und des sozialen Umfelds werden durch einen regelmäßigen und proaktiven Dialog berücksichtigt.

Der Einfluss der Krka-Gruppe zeigt sich am deutlichsten in sechs zentralen Nachhaltigkeitsbereichen der ESG-Strategie (Umwelt, Soziales, Unternehmensführung), die unser langfristiges strategisches Potenzial zur Erreichung der Geschäftsziele prägen.

Produktqualität und Patientensicherheit

  • Qualität, Sicherheit und Wirksamkeit von Arzneimitteln und Wirkstoffen
  • Integriertes Qualitätsmanagementsystem
  • Faire Offenlegung von Nebenwirkungen, Produktkennzeichnung und Anti-Fälschung
  • Tierschutz

Talentgewinnung und bindung

  • Rekrutierung, Entwicklung und Talentmanagement
  • Mitarbeitergesundheit, -sicherheit und -wohlbefinden
  • Mitarbeitervielfalt, Inklusion und Teilhabe

Gute Führungs- und Governance-Praktiken

  • Gesetzliche und regulatorische Compliance
  • Lieferkette und Geschäftskontinuität
  • Resilientes und flexibles vertikal integriertes Geschäftsmodell
  • Erfolgreiche Geschäftstätigkeit und finanzielle Stärke
  • Informationssicherheit
  • Managementvielfalt, Unabhängigkeit und Kompetenz
  • Vergütungssystem, das nachhaltige Ergebnisse berücksichtigt
  • Beitrag zur Entwicklung der lokalen Gemeinschaft

ZUGÄNGLICHE GESUNDHEITSVERSORGUNG

  • Ununterbrochene Versorgung mit Arzneimitteln
  • Effektive Zulassungsverfahren
  • Forschung und Entwicklung sowie eine Kultur der Innovation
  • Auf die Bedürfnisse der Patienten abgestimmtes Arzneimittelsortiment
  • Erschwingliche Produkte
  • Unterstützung für Gesundheitsfachkräfte
  • Initiatives to raise awareness ofInitiativen zur Förderung gesunder Lebensstile und Identifikation weit verbreiteter Krankheiten

Planet UND KLIMAWANDEL

  • Gefährliche Stoffe Management
  • Produktlebenszyklusmanagement
  • Effiziente Nutzung von Energie und natürlichen Ressourcen
  • Abfallmanagement
  • Kontrolle der Kohlenstoffemissionen

Compliance, Integrität und Transparenz

  • Ethische klinische Studien, Entwicklung und Forschung
  • Anti-Korruption
  • Menschenrechte
  • Faire Marketing- und Vertriebsmethoden
  • Transparente und zugängliche Berichterstattung
  • Steuerpolitik und Transparenz

MATERIALITÄTSBEWERTUNGSPROZESS

Wir gewinnen das Vertrauen unserer Stakeholder, indem wir sie einbeziehen, ihre Standpunkte verstehen und ihre Erwartungen berücksichtigen. Gleichzeitig handeln wir auf Basis der Informationen, die wir aus ihren Reaktionen und Initiativen erhalten. Diese fließen in unsere strategischen Entscheidungen und täglichen Geschäftsabläufe ein, die darauf ausgerichtet sind, dauerhaften Wert für Stakeholder und die Gesellschaft zu schaffen.

Die Mission von Krka ist es, Menschen ein gesundes und qualitativ hochwertiges Leben zu ermöglichen. Dies können wir nur durch eine ausgewogene und nachhaltige Entwicklung erreichen, bei der die natürliche Umwelt für gegenwärtige und zukünftige Generationen erhalten bleibt. Im Rahmen unserer Mission konzentrieren wir uns auf zentrale ESG-Themen wie Produktqualität, Patientensicherheit und erschwingliche Gesundheitsversorgung. Unsere Governance-Prozesse und Geschäftsentscheidungen basieren auf unserer Mission, Vision und unseren Werten. Diese ermöglichen es uns, unsere Geschäftsstrategie umzusetzen, langfristige strategische Ziele zu erreichen und Wert für unsere Stakeholder zu schaffen.

HAUPTZIELE FÜR NACHHALTIGE ENTWICKLUNG AUS DER PERSPEKTIVE DER KRKA-GRUPPE

Wir streben danach, die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen zu erfüllen und den positiven Einfluss der Krka-Gruppe auf die Umwelt und die Stakeholder zu verstärken. Wir handeln im Einklang mit den Zielen der Agenda 2030 für nachhaltige Entwicklung. Unser Kerngeschäft trägt maßgeblich zu Ziel Nr. 3 – „Gesundheit und Wohlergehen“ – bei. Durch Präventivmaßnahmen und Behandlungen wollen wir dazu beitragen, Fälle vorzeitiger Todesfälle aufgrund von Infektionskrankheiten zu reduzieren und die mentale Gesundheit sowie das Wohlbefinden zu fördern.

global_goals
UMWELT

UMWELT


Wir verpflichten uns, unseren Einfluss auf die Umwelt kontinuierlich zu reduzieren und natürliche Ressourcen sowie Energie effizient zu nutzen. Auf diese Weise gewährleisten wir eine gesunde Lebensumgebung für unsere Mitarbeiter, die Gesellschaft und zukünftige Generationen.

MEHR
SOZIAL

SOZIAL


Wir stellen Patienten hochwertige, sichere, wirksame und erschwingliche Arzneimittel zur Verfügung. Wir legen Wert auf die Entwicklung und Förderung von Talenten sowie auf die Gesundheit, Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Wir investieren kontinuierlich in die Entwicklung und fördern eine Kultur der Innovation. Junge Forschende werden von uns unterstützt, ebenso wie eine Vielzahl von Vereinen, Gesellschaften und Institutionen. Darüber hinaus tragen wir zur Entwicklung lokaler Gemeinschaften bei.

MEHR
UNTERNEHMENSFÜHRUNG

UNTERNEHMENSFÜHRUNG


Wir engagieren uns für die Entwicklung guter Unternehmensführung und Geschäftspraktiken und wahren die Prinzipien von Compliance, Integrität und Transparenz.

MEHR

Weiter durchsuchen

Multiparty banner 1

KARRIERE

Bereit für eine kreative Karriere?

MEHR

WISSENSCHAFT UND TECHNOLOGIE

Das Vertrauen in die Arzneimittel von Krka beginnt in unseren Entwicklungslaboren und Produktionsstätten.

MEHR

PRODUKTE

Wir bieten eine sichere und effektive Behandlung mit hochwertigen Produkten an.

MEHR